首頁 > 最新消息 > 13歲便做兼職學徒
跟香港其他活躍於商會的工業界人士一樣，孫啟烈是家族生意的第二代。他說從父親孫建超身上，學到了創新及冒險精神。「我13歲還在讀書時，父親要我每個星期六到住所樓下的廠房做兼職學徒，對機械的興趣就在那時慢慢培養起來。」
從父身上學創新冒險
孫啟烈的父親今年已92歲，母親81歲。「我的爸爸13歲便由農村跑到上海打工學師，對他來說，生意是用血汗換回來的。」1948年，孫的父親從上海帶着家人來到香港，1949年開展五金生意。「老一輩沒有怎樣讀書，艱苦出身，用伙計時，也不會容得下比他們叻的人，要求很強的服從性，不會下放權力。」
孫啟烈家中排第三，有兩位姐姐。他憶述出生時，家族生意仍是山寨廠形式。「當時只要努力，便很易賺錢。因為沒有競爭對手，邊際利潤可以高達幾十個巴仙。」家族因而很快累積到財富。
兩子專長 正合家族生意
孫後來到加拿大讀書，1978年回港。「回香港之前，我在加拿大貿易公司也打了兩年工。」回來正值中國內地改革開放，歡迎外商投資，他爸爸也響應了。「我們做過開荒牛，飲過井水。你叫我們現在再做一次，已很難了。」
1980年，他開始幫手把Kinox這個品牌註冊，自行研製水煲及平底鑊，這些產品仍然可以在本港的百貨公司中找到。
孫有3名兒子，大兒子35歲，市場學畢業，次子33歲，讀工程，正好是家族公司需要的兩大範疇。現時兩位公子已在公司工作。「當然，要攞錢的話，他們仍會來問我。」孫說他會要求兒子畢業後先在外面打工，兩名兒子分別有4年半及兩年工作經驗，與外面公司的同事及上司相處過，才回來幫手。孻子目前在一家銀行任職。
四代同堂 生活連繫緊密
問孫新一代的管理模式，跟他有什麼不同。「他們講的是知識性管理，例如早前兒子說不如買入別人生產的鐵板燒設備，貼上Kinox的品牌，賣給我們原有的客戶。我完全交由他們自己決定。」賺到錢，就是他們的。
孫家目前四代同堂。雖然兒子已婚，但孫啟烈仍與兒媳及孫女同住，年邁的父母住所也只是一街之隔。「我們的family tie（連繫）很強，好互相支援。」
資料來源：news.sina.com.hk/news/19/1/1/2360570/1.html